Principes de direction
1. Gagner du temps à travers des décisions rapides2. Direction à travers l'orientation de but
3. Des structures et des domaines de compétence clairs travaillent
4. Déléguer de tâches, des compétences et de la responsabilité
5. communication ouverte
6. Respect pour la personnalité de l'autre
7. A travers clair structures et déroulements à travers organisés nous voulons augmenter l'efficacité et réduire la quote-part de faute
8. Nous règles claires de la coopération veulent construire une atmosphère de la confiance mutuelle et du partenariat avec l'application de nos principes de direction